第489章 企业文化建设
我本以为我拥有了一切，可是每当我面对宋颖的时候，会发现自己什么都没有。
我不只一次的想要去握住她的手，每一次都落空。
这是她再一次从我面前离开，我却只能眼睁睁地看着。我知道，这一次之后，她和我的距离，又一次被拉远了。
我们十几年在一起的感情，抵不过陈青横在我们之间的心结。
这个心结如果不除掉，宋颖绝不可能跟我在一起。
相较而言，杨丽和雪莉的存在，反而不是那么重要了。
我离开的时候，不少学生冲着我指指点点，但我并没有听清楚他们说的到底是什么。
“小哥！”白敬宁气喘吁吁地追过来，和他一起过来的，还有一个看着跟他差不多大，但是有些虚胖的小伙子。
那个小伙子跑过来的时候，直接坐在地，呼天叫地的，喘的厉害。
我看了白敬宁一眼，目光从他的身转移到那个小胖子的身，又重新落在他的身，问道：“怎么了？你怎么过来了？”
白敬宁道：“我收到风声，听说你舌战群儒，我听到之后马不停蹄地赶了过来，没想到自习室那边已经结束了。要不是你成了我们学校的名人，我想找你还不容易呢！”
“是吗？”我淡淡地说道：“那你现在见到了我，是不是该回去好好课了？”
白敬宁白了我一眼，道：“小哥，你现在怎么这么没意思？嫂子不待见你，那是你自作孽，跟我可没什么关系。我觉得在这种事情，你更多的是要遵循自己的本心来处理这件事，不要盲目地行动，那样只会越搞越糟的。”
“这种事情还轮不到你一个小鬼头来教我——这是你朋友？”我将话题岔开，转移到那个小胖子身。
白敬宁听到后，将小胖子拉到我身边，道：“这位是我新认识的朋友，百能集团的少东家，名字叫徐润，也是过来学习的。”
“你好。”我冲着小胖子徐润说道。
徐润道：“小哥你好，我非常崇拜你的。”
我笑了下，这个小胖子憨厚的面皮之下，深藏着狡诈，他和白敬宁接触，绝对没有他表现出来的这么单纯。
不过白敬宁也是个修成精的狐狸，他想要如何处理这段关系，不是我能够决定的，且随他去。
甚至于我巴不得这小子吃点亏，也让他知道，这世不是只有他一个聪明人。
“你们既然是同学，又是朋友，以后不管是在学习，还是在生意，多多交流。”我拍了拍徐润的肩膀，不痛不痒地说了一句。
白敬宁叫我一声哥，我在这个小胖子面前充个大也是无可厚非的。
徐润笑呵呵地应着，但我能够感觉到，他对我还是颇为忌惮的。
这个小胖子，他的防备心可没有他的脸这么和善。
白敬宁应该是怕我追问他更多的问题，简单地跟我说了两句，然后带着徐润跑掉了。
我从学校离开之后，思考了一下胡教授的话，觉得我的确应该在学校里面多学习一点知识。毕竟不管是公司将来的发展，还是我现在接触到的一些合作伙伴，他们的谈吐也好，学识也罢，都远远超出我一大截。
即便是我们公司新加入的员工，他们也都是出身名校，反而是我们这帮管理人员，大大地拉低了我们公司的化程度。
我是有意识地请一些讲师到公司去讲课，一来培养一下专业知识，二来也扩大一下他们的见识面。
当然了，我这也是提前让他们适应一下学习的氛围，免得他们将来去了商学院参加培训，适应不了那等学习氛围。
我的这个想法和黄静、哨子聊了一下，他们都觉得有必要推行。
这倒不是说学历有多么的重要，而是多学一些理论，多接触一些这个圈子里的人，对我们的发展有更大的好处。
一家公司，内部的发展，在初始阶段会非常的迅猛。这个发展期过去之后，会陷入一潭死水。这个时候，需要接纳更多的外来信息，才能广开源头，源源不断地注入新的活力，长久的发展下去。
我们公司的新员工是招收了不少，有潜力的也非常多。但他们的见识还不足以达到决策的程度，即便我放权给他们，他们也没那个胆量去承担这个责任。
所以，能够影响公司走向的，还是我、哨子、白敬宁、黄静，以及新提拔来的星子、二猛子等人。
但我们都很清楚，自身存在很大的短板。如果不趁着公司稳定发展的这个阶段补充自己，那么等将来公司出现状况，我们依靠什么去解决呢？
现在公司没迈出一步，牵扯的人力、物力都非常的大，每一个项目的签署，都需要跟更多强而有力的同行进行竞争。
s市是世界级的商业都市，不是x市可。
我们在x市呼风唤雨的日子已经一去不复返了，在s市发展，首先我们要顺应这座城市的规矩，然后利用这些规矩，最后才是成为规矩的制造者。
很显然，我们现在只能达到利用这些规矩的程度，还不能制造规矩，或者说改变规矩。
这件事我交给哨子去沟通，看看哪些人有时间去参加培训，哪些人暂时还抽不出时间去学习，全都统计好，然后分批次安排。
当然了，所有的学习费用，由公司统一出。
如果实在是抽不出时间，那利用休假的时间，请一些讲师到公司，搞一些大型的培训，让公司下下的员工，都能够参与进来。
一来，活跃一下紧张的工作气氛；二来，也促进员工之间的感情；第三嘛，所有的员工都能够提升自己，那么他们对公司的认同和归属感，会增强，也方便我们企业的管理。
只有让员工有所得，他才会全身心地给你赚钱。
如果一个员工在你手底下，既赚不到钱，又学不到东西，你说他跟着你干嘛呢？那不是浪费时间吗？
同样的，如果你是一个打工者，你在一家公司里面，赚的不多，还学不到东西，每天是三点一线的机械劳作，用不了多久，你自己都会想辞职了吧。
做企业为什么要有企业化，要有核心思想，其实说白了，是让员工的精神世界丰富起来，让他心存感激。有了感恩之心的人，不管是工作还是生活，都会尽心尽力。
接下来的几天，我在s市的几所大学奔走。
大学里面有很多的公开课，你只要不太张扬，没人会注意到你。
毕竟大学的学习氛围是非常宽松的，一个班的同学彼此之间不认识也是很正常的。你去听一节公开课，谁知道你是学生还是什么人？
一开始我也摸不准头脑，但你只要肯张嘴，和这些学生闲聊几句，哪里会有哪个老师的公开课，是很容易问到的。顺着他们的指点，自己找过去行。
这几天的学习，让我获益匪浅，我也渐渐明白胡教授的心情。
所以我决定，要去找他。
不管是为了可以和宋颖多见一面，还是充实一下自身，跟着这位我很欣赏的教授学习，总是一件好事。
而且我和陈秘书聊过这个胡教授，陈秘书对其也是推崇备至。
当她知道胡教授有意于我的时候，我分明在她眼看到了嫉妒。
“放心了，我会向胡教授推荐你的。不过你不是研究生毕业吗？还要继续学习吗？”我弱弱地问道。
陈秘书道：“当然！能够跟胡教授学习，那不是学历的问题好不好！”
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